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Parcours d’accompagnement pour leaders

« Leadership inspirant »

« La réflexion au cœur de l’action :

des leaders inspirés et inspirants pour des actions intègres, justes et pleines de sens»

    Ce parcours d’adresse aux décideurs, dirigeants et leaders qui désirent

    • réduire le taux d’absentéisme et de présentéisme au sein de leur équipe ;
    • augmenter leur productivité et efficacité en moins de temps ;
    • augmenter la mobilisation et créer des relations harmonieuses ;
    • créer une culture de plaisir et de jovialité au travail pour plus de motivation ;
    • une maîtrise de soi pour une meilleure gestion du stress et des émotions.

    Planifiez une rencontre exploratoire

    Contenu et compétences visées par le parcours

    « La pratique réflexive permet d’analyser avec discernement les situations rencontrées, les actions posées et ses réactions afin de porter un regard critique sur son propre fonctionnement en interaction avec l’autre et l’environnement.

    Nos outils 

    Des outils psychométriques complets, exhaustifs et évolutifs

    Avec le programme MPO (Management et Performance Organisationnelle) créé par Ngenio nous obtenons des informations précieuses et complètes pour un portrait précis et rapide de vos équipes de gestion :

    • facettes de la personnalité ;
    • talents et compétences ;
    • style de communication et d’interaction des leaders ;

    Les principaux avantages

    • Mesurer l'évolution des leaders 
    • Établir rapidement et précisément la dynamique entre les gestionnaires
    • Obtenir un plan de développement ciblé et personnalisé selon la réalité de l'entreprise

     

    Simple et rapide, le participant complète un questionnaire en ligne d'une durée maximale de 20 minutes.

        Intéressé par nos services ?  

        Faites-le nous savoir!  

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